Covid-19 soluzioni ad aspetti legali

Quali sono gli aspetti legali legati al Covid-19 e come possono difendersi le aziende.

“Cassiera a 80 cm dal cliente invece di un metro: supermercato chiuso per 5 giorni” così titolava Il Messaggero in un  articolo del 15 giugno 2020.

Questo è solo uno dei tanti aspetti legali in cui potrebbe incorrere la tua azienda in questa fase post-pandemia da Covid-19, problema che riguarda molto da vicino, ad esempio, tutto il settore della ristorazione.

Altro aspetto delicato è il riconoscimento del contagio come infortunio sul lavoro. 

“l’INAIL ha precisato che non c’è una correlazione automatica tra contagio e responsabilità del datore di lavoro, ma è sempre necessario dimostrare in sede penale e civile il dolo o la colpa per il mancato rispetto delle norme a tutela della salute e della sicurezza sui luoghi di lavoro” (fonte DAS).

Esiste poi il rischio di violazione dei dati personali (data  breach) in cui potresti incappare se hai dei dipendenti che lavorano in smart working, senza le opportune difese tecnologiche.

Una difesa efficace in tutti questi casi è estremamente importante che con la polizza di tutela legale azienda ti puoi assicurare.

Ad esempio, anche solo con un pacchetto base:

• penale (es. vertenze per infortunio sul lavoro a seguito delle nuove disposizioni INAIL)
• opposizione a sanzioni amministrative (es. nuove norme, HACCP, …)
• rischio cyber + data breach (danno d’immagine, attacco informatico, GDPR,…)

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